<p>岗位职责：</p><p>1、协助总经理统筹做好公司运营管理，确保公司业务稳定和持续增长；</p><p>2、负责公司项目管理，监督各个项目业绩指标的达成和进度把控；</p><p>3、负责公司人员管理、团队建设，日常管理（组织会议、培训、监督、考核）落实各岗位工作流程，提高团队工作效率；</p><p>4、总经理交办的其他工作内容的督办、协调及落实任务；</p><p> </p><p>任职要求：</p><p>1、本科及以上学历，有人力资源服务公司经营者优先考虑；</p><p>2、有独立负责人力资源服务项目经验者优先考虑；</p><p>3、有教师资格证、职称证书、技能证书（技师、高级技师）者优先考虑；</p><p><br></p>
